{"id":84484,"date":"2022-03-07T09:59:09","date_gmt":"2022-03-07T14:59:09","guid":{"rendered":"https:\/\/selasite.azurewebsites.net\/oit-2\/"},"modified":"2022-03-07T09:59:09","modified_gmt":"2022-03-07T14:59:09","slug":"oit-2","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/rmtsolutions.net\/sela\/oit-2\/","title":{"rendered":"OIT: M\u00e1s de 4 millones de mujeres no han logrado retornar al trabajo en Am\u00e9rica Latina y el Caribe"},"content":{"rendered":"<p style=\"text-align: justify;\">La Organizaci\u00f3n Internacional del Trabajo (OIT) se\u00f1al\u00f3 que la crisis provocada por la pandemia de COVID-19 en los mercados laborales de Am\u00e9rica Latina y el Caribe impact\u00f3 en mayor medida a las mujeres, y ha colocado a la regi\u00f3n frente al desaf\u00edo de enfrentar un retroceso sin precedentes de la igualdad de g\u00e9nero en el trabajo.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">En este sentido, indicaron que de los 23,6 millones de puestos de trabajo de las mujeres que se perdieron en el peor momento de la crisis el segundo trimestre de 2020, a fines de 2021 a\u00fan faltaban por recuperar unos 4,2 millones.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">En el caso de los hombres, en cambio, ya se hab\u00edan recuperado pr\u00e1cticamente por completo los 26 millones de puestos perdidos en ese momento.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">\u201cEste 8 de marzo en el D\u00eda Internacional de la Mujer debemos tener muy en cuenta que enfrentamos un retroceso preocupante en la igualdad de g\u00e9nero en el trabajo, y por lo tanto la regi\u00f3n necesita redoblar esfuerzos para recuperar el terreno perdido y generar m\u00e1s y mejores oportunidades laborales para las mujeres\u201d, dijo el Director de OIT para Am\u00e9rica Latina y el Caribe, Vin\u00edcius Pinheiro.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">La nueva nota t\u00e9cnica de la OIT destaca que la tasa de participaci\u00f3n regional de las mujeres que rondaba 41 por ciento a comienzos de los a\u00f1os 1990 hab\u00eda subido en forma constante hasta 52,3 por ciento en 2019 (promedio de los primeros tres trimestres). En 2020, en ese mismo per\u00edodo baj\u00f3 a 47 por ciento aunque ese a\u00f1o el promedio regional lleg\u00f3 a estar en 43 por ciento.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">En 2021 la tasa de participaci\u00f3n registr\u00f3 una recuperaci\u00f3n insuficiente, pues subi\u00f3 hasta 49,7 por ciento, 2,5 puntos porcentuales por debajo de los niveles pre-pandemia.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Al mismo tiempo, al tercer trimestre de 2021 la tasa promedio de desocupaci\u00f3n de las mujeres es de 12,4 por ciento, la misma de 2020, lo que es un signo de que no ha habido una mejor\u00eda, y que debe bajar en forma importante para regresar al 9,7 por ciento de 2019. Est\u00e1 por encima de la tasa general de desocupaci\u00f3n, de 10 por ciento, y del 8,3 por ciento de la tasa de los hombres.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">\u201cLa pandemia agudiz\u00f3 desigualdades estructurales existentes. Las mujeres rurales, las jefas de hogar con ni\u00f1as y ni\u00f1os peque\u00f1os, aquellas de menos formaci\u00f3n y educaci\u00f3n, mujeres ind\u00edgenas y afrodescendientes han sido m\u00e1s afectadas. Las brechas de g\u00e9nero, tanto en la participaci\u00f3n como en los ingresos, son persistentes en las mujeres con menores ingresos y menor nivel educativo\u201d, coment\u00f3 la especialista regional en econom\u00eda laboral de OIT, Roxana Maurizio.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>OIT: M\u00e1s de 4 millones de mujeres no han logrado retornar al trabajo en Am\u00e9rica Latina y el Caribe<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":84485,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[23],"tags":[],"class_list":["post-84484","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-boletines-regionales"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/rmtsolutions.net\/sela\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/84484","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/rmtsolutions.net\/sela\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/rmtsolutions.net\/sela\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/rmtsolutions.net\/sela\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/rmtsolutions.net\/sela\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=84484"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/rmtsolutions.net\/sela\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/84484\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/rmtsolutions.net\/sela\/wp-json\/wp\/v2\/media\/84485"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/rmtsolutions.net\/sela\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=84484"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/rmtsolutions.net\/sela\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=84484"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/rmtsolutions.net\/sela\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=84484"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}