{"id":91252,"date":"2021-04-08T23:03:28","date_gmt":"2021-04-09T04:03:28","guid":{"rendered":"https:\/\/selasite.azurewebsites.net\/desempleo-6\/"},"modified":"2021-04-08T23:03:28","modified_gmt":"2021-04-09T04:03:28","slug":"desempleo-6","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/rmtsolutions.net\/sela\/desempleo-6\/","title":{"rendered":"La pandemia del COVID-19 golpea fuertemente el empleo juvenil en A. Latina y el Caribe"},"content":{"rendered":"<p style=\"text-align: justify;\">Una de cada seis personas entre 18 y 29 a\u00f1os dej\u00f3 de trabajar en Am\u00e9rica Latina y el Caribe desde el inicio de la pandemia del COVID-19 por el aumento del desempleo, que adem\u00e1s oblig\u00f3 a muchos de esos j\u00f3venes a suspender sus estudios gener\u00e1ndoles un sentimiento de frustraci\u00f3n, revel\u00f3 el jueves un estudio.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">La investigaci\u00f3n de la organizaci\u00f3n no gubernamental Cuso Internacional con el apoyo del Gobierno de Canad\u00e1, a partir de una encuesta realizada por la Organizaci\u00f3n Internacional del Trabajo (OIT) y un estudio de la Comisi\u00f3n Econ\u00f3mica para Am\u00e9rica Latina y el Caribe (CEPAL) evidenci\u00f3 un aumento de la precarizaci\u00f3n laboral entre la juventud de la regi\u00f3n.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">\u00abA la poblaci\u00f3n juvenil le est\u00e1 siendo tremendamente dif\u00edcil acceder al mercado laboral por cuestiones de especializaci\u00f3n, de desmejora de los sueldos por la pobreza\u00bb, dijo a Reuters Alejandro Matos, director de Cuso Internacional en Colombia.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">El estudio estableci\u00f3 que el 54% de los j\u00f3venes entre 18 y 29 a\u00f1os que dejaron de trabajar en Am\u00e9rica Latina y el Caribe desde el inicio de la pandemia del COVID-19 fueron despedidos o las empresas en donde laboraban cerraron, mientras que a otros las medidas de aislamiento para controlar la pandemia de COVID-19 frustraron sus emprendimientos o empleos informales.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">\u00abLos sentimientos de tristeza, miedo y angustia y el des\u00e1nimo ante el escenario posterior a la crisis predominan entre los j\u00f3venes, que adem\u00e1s expresan una sensaci\u00f3n de empeoramiento de sus condiciones de bienestar y salud mental mayor con respecto a otros grupos de la poblaci\u00f3n\u00bb, asegur\u00f3 el estudio.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">A la interrupci\u00f3n de los programas educativos o de formaci\u00f3n por la p\u00e9rdida de empleo entre los j\u00f3venes, que impide una futura reinserci\u00f3n laboral en mejores condiciones, se sum\u00f3 el descalabro de sus emprendimientos y la ca\u00edda de los ingresos, lo que aument\u00f3 la precariedad, el subempleo y la informalidad laboral, de acuerdo con la investigaci\u00f3n.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">A partir de estudios de la CEPAL y la OIT, Cuso International estableci\u00f3 que la mayor p\u00e9rdida de empleos en los primeros dos trimestres de 2020, en comparaci\u00f3n con los mismos periodos de 2019, afect\u00f3 en mayor medida a la poblaci\u00f3n joven cuya tasa de ocupaci\u00f3n media se redujo en 7,8 puntos porcentuales.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">La tasa de desempleo afect\u00f3 principalmente al grupo de los j\u00f3venes entre 15 y 24 a\u00f1os, con un crecimiento de 3,4 puntos porcentuales, casi el doble de lo observado para los mayores de 25 a\u00f1os.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">\u00abLos j\u00f3venes sin acceso a educaci\u00f3n, formaci\u00f3n y experiencia profesional no acumulan capital humano y se alejar\u00e1n cada vez m\u00e1s del \u00e1mbito del trabajo decente\u00bb, concluy\u00f3 el estudio.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La pandemia del COVID-19 golpea fuertemente el empleo juvenil en A. 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